64岁宁波老板,带出280亿空调黑马
平价路线,财散人聚。
宁波商人郑坚江,冲击第三个IPO。
1月15日,其实控的奥克斯电气,向港交所递交招股书。单单2024年1-9月,其制造了1500多万台空调,收入高达242.8亿元。
若计入2023年最后一季营收,则12个月总计进账约280个亿。
商海浮沉半生,64岁的郑老板,已经坐拥两家上市公司,分别是三星医疗(601567)和奥克斯国际。
最新《胡润百富榜》显示,其拥有225亿元财富。
这次,他携核心资产,冲刺IPO,若成功,将拥有第三家上市公司。为打好这场战役,其做出取舍。
“执行董事郑坚江希望专注于其他商业事务,自12月1日起调任为非执行董事。”奥克斯国际公告称。
1
家族同心
创始人郑坚江,是奥克斯电气的主心骨。
公司名字,就源于其属相。他属牛,出生于农历正月十五。奥克斯(AUX)是英语单词OX的谐音,意思是“公牛”。
郑坚江担任公司董事会主席兼执行董事,IPO前,其通过奥克斯控股等三个主体,控制96.36%投票权,负责制定战略、营运计划以及作出重大决策。
董事会里,其弟郑江、内兄何锡万,均担任非执行董事。
上市前,两人分别持有奥克斯电气4.8%、9.6%股份,2022年至2024年9月底,均未在公司领取薪酬。
执行董事兼总裁忻宁,在郑坚江麾下工作14年,于2011年2月加入宁波奥胜,奥克斯旗下一家贸易公司,从事财务工作,后担任三星医疗总裁。
郑老板待忻宁不薄,忻在2023年的薪酬总额,含工资、奖金等,共约1390万元。
深耕传统行业,郑坚江为首的核心团队,年龄不小,八名董事平均年龄超60岁,最年轻的忻宁,也有近50岁。
作为一把手,郑本人干劲十足,奔跑在业务一线,遇到重大会议,携团队出席。
11月下旬,他参加奥克斯郑州智能空调基地的座谈会,并签署合作备忘录。
该基地占地面积约1378亩,达产后,预计年产600万套空调,年产值超90亿元。
郑坚江硬气的地方在于,奥克斯电气创立30余年来,从未引入战略投资者,全靠自己滚动发展起来。
其盈利能力不错,利润呈增长趋势。
2024年1-9月,奥克斯电气净利润达到27.2亿元,平均每月净赚3亿元。
“于业绩记录期,宁波奥克斯电气(公司前身)向其股东派发37.9亿元的股息。”官方文件称,还有24个亿的储备,可供分配给股东。
“2024年空调海外接单量创历史新高,同比增长40%。”郑坚江自豪地表示。
他此刻登陆资本市场,刚好也是乘势而上。
2
薄利多销
郑坚江,是宁波龙观乡桓村人,办工厂起家。
1986年,24岁的他,承包乡里一个负债20万元的破旧钟表厂,走上创业之路。
经过近四十年的苦心经营,这个小厂摇身一变成了营收超800亿元的大集团,员工3万余名。
家大业大的奥克斯,也有烦恼。现阶段,家电行业的日子不好过。
“这被认为是一个过时的产业,不具备增长性。”家电行业分析师刘步尘告诉《21CBR》记者,房地产行业疲弱,家电行业不可能有过去那样的发展速度。
奥克斯电气的收入大头,来自家用空调,本来也难逃大周期的冲击。
好在,郑坚江走的是薄利多销之路,其产品主打“性价比”,逆流而上。
电商平台显示,公司销量靠前的产品,售价在2000元左右。经销商订货的“小奥直卖”App页面,也有“超优价”字样。
走平价路线的奥克斯空调,逆势增长,2014年1至9月,国内销售额为131.4亿元,同比增长6.8%。期间,产能利用率提升至90%。
只是,为冲销量,让利不少,奥克斯空调赚的是辛苦钱,产品毛利率低于同行。
2024年1至9月,其毛利率为21.5%,同期格力的空调业务毛利率,超过30%。
高管层看好平价空调市场。
奥克斯称,按2023年销量计,在中国家用空调大众市场(售价低于2500元)中排名第一,市场份额为22.1%。
“消费者愈加看重性价比,预计大众市场将呈强劲上升趋势,进一步扩大中国家用空调市场。”招股书表示。
这块市场竞争激烈,小米空调也走平价路线,其国内线上份额,已经超过郑老板。刘步尘认为,小米空调崛起,对奥克斯有较大影响。
3
财散人聚
好在,海外业务,成为新增长点。
过去两年,郑坚江团队加快出海步伐,在马来西亚、泰国等国家,设立海外销售公司,组建本地团队,将空调销往全球140多个国家和地区。
2024年1-9月,其海外市场入账111.4亿元,几近总收入的半壁江山;同比增长27.6%,远高于国内市场。
“海外销售公司多点布局,接单量创新高。”郑坚江年初称赞道。
若上市成功,其融来的资金,也将用在扩张全球版图、提升产品本土化能力上。
值得注意的是,出海业务超八成的营收,来自ODM代工业务——奥克斯负责设计与制造,产品贴上第三方品牌销售。自主品牌占海外销售额的比例,仅为18.5%左右。
为了提升品牌影响力,郑坚江加大研发投入,2024年的9个月,研发投入为5.1亿元,占收入的比例为2%。
他定下目标,要创造千亿市值、百亿利润。
其老家龙观乡几乎每户人家都有人在奥克斯上班。“必须为阿拉这些‘股东’创造新价值。”郑老板表示。
所言非虚。2022年,郑坚江在年度总结中提及,把集团员工收入提升10%,光奖金就发了8亿元。
“员工收入每年持续大幅提升,员工满意度再创新高。”他在2025年的新春贺词里写道。
财散人聚,空调业务高歌猛进,待上市成功,管理层与员工可能收到更多回报。
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