2026年广东长青（集团）股份有限公司（以下简称“长青集团（002616）”）的工作方针是：稳步发展。

长青集团（002616）董事长何启强在3月12日召开2025年工作总结暨2026年工作规划会议（以下简称“工作会议”）上宣布了集团2026年工作方针。

长青集团（002616）各业务板块负责人、职能部门负责人以及员工代表齐聚集团总部，现场参会。外地项目的同事同步通过视频会议参与。

昨天，还是长青集团（002616）41岁生日。会场外，长青人用自己独特的方式给公司送上生日祝福“今天，长青41岁”。（点击左方蓝字，了解更多庆祝活动）。

何启强董事长在工作会议上，阐述新年致辞《穿越寒冬 行稳致远》这一标题的内涵。

2026年是长青集团（002616）第五个十年的开篇之年。会议期间，何启强分析了绿色能源（850101）市场现状、未来发展趋势；并明确了长青集团（002616）2026年的工作方针——稳步发展。稳步，意味着不能冒进；但是不能不发展。

在此工作方针的指导下，2026年间长青集团（002616）将扩大现金流好的供热业务；加强燃料保障以“做稳”生物质热电联产项目；拓展非电补贴收入、材料化利用板块业务；通过科技创新智能化试点，实现电厂的高效低排。

关于企业内部管理方面，何启强继去年提出要导入并协同AI为主营业务赋能后，在2026年的工作规划中，明确将AI列入管理理念和行为意识转变的重点。

他强调，要引入AI工具，重构管理流程和权限设置；管理人员要学习ai应用（886108），改变工作方式；培养多面手和综合型人才，完善轮岗机制。

集团各项业务日益趋好的工作成效，引起在场员工的阵阵掌声。