据行动教育（605098）消息，5月9日至10日，行动教育（605098）《校长EMBA》第101期课程在上海花瓣楼教学区正式开学，吸引了来自全国及东南亚国家的众多企业新生。在充满不确定性的时代，企业家们普遍认识到，强大的组织能力已成为企业持续对抗风险、确保战略执行一致的关键基石。

本期学员背景多元，涵盖传统制造业、新零售、大物流等多个领域，包括千亿级绿色铝产业集团创新集团、俱进集团、豫通工、康利达集团、亚细亚海运集团等知名企业代表。许多企业家选择带领核心高管团队共同研学，旨在投入一年多时间，聚焦“组织能力”建设，为未来十年乃至百年的发展打造第一竞争力和持续增长力。

在开学典礼上，新生代表、康利达集团董事长薛景霞分享了对课程的期待。她表示，行动教育（605098）的课程体系逻辑性强、可落地执行，能帮助企业找到持续发展的路径，并号召所有学员以归零心态重新出发。

行动教育（605098）副校长黄强作为校方代表致辞。他指出，当前许多企业面临组织薄弱的共同挑战，战略与机遇因组织能力不足而难以实现。《校长EMBA》历经12年发展至101期，始终专注于帮助企业构建面向未来的组织成长闭环体系。课程目标是以一年时间换取企业十年成长，通过边学边做的方式，为组织发展奠定基石。

课程体系围绕组织升级展开，涵盖多个关键模块。在接下来的学习中，101期学员将系统升级企业的十大管理体系，包括：

1. 招才选将体系

2. 企业大学体系

3. AI型组织体系

4. 高绩效机制体系

5. 高组织效率体系

6. 品牌战略体系

7. 大营销体系

8. ROE财务体系

9. 税商重构体系

10. 上市设计体系

开学典礼后，首个课程模块【招才选将】立即启动。该模块由行动教育（605098）董事长兼CEO李践与《将才》作者杨静联袂主讲，旨在助力企业家打造“10倍级人才招选体系”，优化人才结构，筑牢组织发展基石。

课程采用“白天学习体系、晚上转化方案、回企业导入落地”的循环模式，确保每一个管理模块都能转化为实操方案。通过系统性的学习与落地，企业将逐步构建起环环相扣的强大组织体系，最终实现10倍级增长与可持续发展，迈向更伟大的事业。

原文：百战归来，重塑「组织能力」！（来源：行动教育（605098））