7月8日上午，气派科技（688216）于公司会议室召开人力资源数智化一体化系统项目启动会。公司人力&行政总监李维周携内部项目组骨干代表出席，数智化服务商同鑫科技相关负责人到场参会。本次双方携手落地全域eHR一体化平台，标志公司人力数字化建设迈入全新阶段，以统一数字底座赋能企业精细化、战略化人才管理。
NO.1 正式启动人力数字化升级
深耕集成电路封测（884228）行业近二十载，气派科技（688216）已发展为华南规模领先的内资封测上市企业，企业规模持续壮大、业务布局稳步拓展。为匹配上市企业规范化运营标准，支撑企业长效发展与人才战略落地，公司启动人力资源管理体系数字化升级规划。
经多轮方案调研、综合评估选型，公司选定同鑫一体化eHR解决方案，搭建适配半导体（881121）封测厂区运营特性的数字化人力中台，打通人力、后勤、业务流程数据链路，构建全场景一体化管理体系，助力企业实现从基础人事管理向战略人力资源管理升级。
NO.2 搭建全域一体化数字平台
本次落地系统搭建人力全生命周期（883436）+行政后勤一体化+移动自助流程全域架构，各模块数据互通、流程联动，一站式覆盖企业全员、全厂区管理场景，核心价值体现在三大维度：
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人力全模块，实现人力管理数字化、自动化
组织规划 & 人事管理：统一组织架构、岗位编制、职级体系数字化管控，员工档案、合同、证件、入转调离线上闭环管理，告别纸质档案、手工台账，实现人员信息实时统一管控，支撑上市企业规范化人力合规管理。
智能考勤 & 精准薪酬：适配多班次智能排班、各类假期复杂核算规则，系统自动汇总打卡数据、联动绩效、奖惩、社保公积金一键算薪；考勤报表、薪资报表自动生成，大幅缩减月度考勤、薪资核算工时，杜绝人工核算误差，保障薪酬发放精准合规。
招聘、培训、绩效一体化：搭建线上人才库，扫码入职简化新员工办理流程；线上培训课程学习、考核全链路管理；绩效制度线上落地，自动沉淀员工绩效数据，助力企业识别核心人才，完善人才培养体系。
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行政后勤全域打通，打造厂区一体化管理中台
系统深度融合制造厂区专属运营场景，打通人力与后勤数据，统一管控宿舍、食堂、门禁、访客等园区后勤业务，依托单一平台统筹厂区综合管理，优化多系统运维成本，实现厂区人、事、物协同管理。
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员工自助+OA流程线上化，提升人效与体验
配套移动端员工自助平台，支持员工自助查考勤薪资、提交流程等，移动办公提升员工体验；流程引擎可自定义适配业务，人事、后勤各类申请线上审批、全程留痕，大幅提升流程效率。
NO.3 科技护航高质量发展
双方组建由公司高层牵头、内部业务骨干与同鑫资深实施专家构成的联合项目组，秉持“紧密协作、价值导向、持续成功”合作理念，统筹项目实施、进度管控与落地优化工（850102）作。
同鑫科技将提供“咨询落地+长期数字化陪跑”全周期（883436）服务，同步开展完整知识转移工作，输出标准化操作文档、培训素材，分层开展全员系统培训，保障公司团队具备独立运维、自主配置能力，实现数字化管理能力长效留存。
人力资源数字化是气派科技（688216）整体数字化转型的重要支撑，更是企业持续扩张、深耕半导体（881121）封测赛道的核心管理底座。未来，公司将以一体化人力数字平台为依托，持续优化管理体系，依托数字化工（850102）具优化组织效能、完善人才梯队建设，护航企业高质量发展。
