近日，海程邦达（603836）国际物流有限公司完成首次EcoVadis（全球企业可持续发展（ESG）评级机构）可持续发展评估，并获得EcoVadis铜牌，位列过去12个月全球参评企业前35%。
作为全球广泛使用的企业可持续发展评级平台，EcoVadis的评估覆盖多个国家和行业，围绕环境、劳工与人权、商业道德和可持续采购等方面，对企业的可持续发展表现进行综合评价。其评级结果已成为许多企业了解供应商及合作伙伴可持续发展水平的重要参考。
近年来，海程邦达（603836）逐步将国际可持续发展理念融入公司经营。公司已加入联合国全球契约（UNGC）、赋权予妇女原则（WEPs）和CEO水资源管理授权倡议（CEO Water Mandate），围绕人权与劳工、环境保护、反腐败、性别平等和水资源管理等议题开展相关工作。
这些理念也在物流运营中逐步落地。海程邦达（603836）不仅完成了覆盖办公、仓储及海、空、铁、陆运等环节的首次碳盘查，还制定了阶段性减碳目标。目前，公司正逐步加强碳排放数据与订单、运输、仓储等核心业务环节的协同管理，探索完善订单层面碳排放测算，为客户提供可视化的物流碳排放数据支持。
从运输组织到仓储运营，公司结合不同业务场景探索减碳方式，通过路径优化、拼箱拼车、共享运力和海铁联运提高装载效率，减少空驶和无效运输；同时推进光伏应用，引入节能照明、自动化拣选和无人搬运设备，并探索按需成箱及循环包装方案。伴随业务环节不断在线化，数字化也成为提升运营效率的重要工具。海程邦达（603836）打造的BondexOne平台连接海运、空运、陆运、铁路、仓储及关务等业务，实现订单处理、运输节点和货物状态的在线协同。
员工是公司稳健运营和持续发展的重要基础。公司通过“鹰计划”“邦达学”空中课堂和管培培养等项目，为不同岗位和发展阶段的员工提供学习机会，并设置管理人才和专业人才发展通道，为员工营造公平与包容的工作环境。
随着全球服务网络不断拓展，合规经营和信息安全也成为日常运营的重要保障。海程邦达（603836）明确反贿赂、反欺诈、反洗钱和利益冲突等要求，设置面向内外部的举报渠道，并通过常态化培训增强员工的信息安全和隐私保护意识，保障业务数据安全（885942）与物流服务稳定运行。
