近日，兴业证券（601377）与顶点软件（603383）在财富领域再度携手，打造“问效”集团绩效管理平台，围绕四大维度，结合AI智能体（886099），推动考核更加精准、透明、高效。
兴业证券（601377）“问效”平台围绕“向内求索，正向追问；锚定结果，提质增效”的核心定位，从“问目标、问过程、问成长、问决策”四大维度，持续推进绩效管理数字化、精细化建设，并面向一线员工提供业绩“日日清、月月结”的透明化管理支撑。
该平台基于顶点数智效能E6构建，支持财富、计财、机构等多个条线的绩效管理，以统一平台承载不同业务条线的差异化考核场景：
◎财富绩效，聚焦员工业绩核算、定级管理、日常考核、收入绩效及业绩预警；
◎计财绩效，面向多层级绩效汇总、统一核算、权限管控、看板分析及数据追溯；
◎机构绩效，则覆盖投资银行、债券投顾、股权投资、研究业务、机构经纪等多类业务场景，支撑复杂考核口径与差异化规则的系统化落地。
同时，通过兴业证券（601377）“AI老铁”智能体，平台持续建设问绩效、查制度以及归因分析、线索洞察等智能绩效应用，为绩效查询、政策解读、数据分析与经营辅助提供智能化支撑。
从单一场景到多条线协同，从差异化考核到统一平台承载，顶点依托多年行业绩效管理实践经验，助力兴业证券（601377）不断完善集团绩效管理能力，推动绩效管理更精准、更透明、更高效。
作为财富科技专家，顶点软件（603383）将携手更多行业伙伴，依托WealthONE财富管理全面解决方案，深耕财富机构绩效管理体系创新建设，以绩效考核强化经营导向，为财富管理向买方投顾转型提供管理支撑。
