紫金矿业:新增“上产”策略 三年分红锁定35%利好

2026-06-09 16:19:03
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问财摘要

1、紫金矿业召开2025年年度股东会,董事长邹来昌提出新增“上产”策略,通过规模效应摊薄固定成本,一季度利润突破200亿元。同时,公司计划用新能源矿卡基本替代传统燃油车,未来海外并购将重点聚焦国内及周边国家。 2、公司总裁林泓富透露,计划再用三年时间,用新能源矿卡基本替代传统燃油车。 3、股东会公布了分红方案:2025年全年分红160亿元,未来三年分红累计不低于当年利润的35%。
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近日,紫金矿业(HK2899)2025年年度股东会在福建上杭总部召开。境内外知名机构分析师、股东及股东代表等150余人参会。在大宗商品价格高位震荡、地缘冲突多发的背景下,投资者重点关注公司未来增长策略与成本管控路径。

今年初,紫金矿业(HK2899)新一届管理层经产业分析和战略推演,谋划了更具雄心和挑战的“三年规划和十年远景目标”:到2028年,铜、金矿产品产量进入全球前3位;到2035年,全面建成“绿色高技术超一流国际矿业集团”。如何把蓝图变成现实,新一届管理团队选择从“上产”破题。

会上,公司董事长邹来昌表示,公司明确在增长策略中新增“上产”维度,“目的是充分把握当前金属价格高企的市场机遇,力争超预期实现重磅增量项目的建成投产和达产达效”。他指出,上产本身就是降本最有效的办法,通过规模效应摊薄固定成本。一季度,公司主营金属产量高位抬升,利润突破200亿元,同比近乎翻番。

针对成本管控,邹来昌表示“数字化、智能化是实现‘本质安全’与降低成本的必由路径”。目前,山西紫金已实现全中段无人化采矿,西藏巨龙知不拉矿山实现无人化运输,紫金山正全面打造全球露采无人化与智能化的典范矿山,境外诺顿金田(GFI)启动首个商业化运行无人驾驶(885736)项目。公司总裁林泓富透露,计划再用三年时间,用新能源(850101)矿卡基本替代传统燃油车。

在资源培厚方面,邹来昌强调“坚持精准并购和低成本自主勘查双轮驱动”,未来海外并购将重点聚焦国内及周边国家、陆路延伸可达、风险可控的区域。同时,公司正推动从“中国总部管理全球”向“全球体系运营全球”升级。

股东会上公布了分红方案:2025年全年分红160亿元,未来三年分红累计不低于当年利润的35%。大股东代表、上杭县县长严承龙表示,新一届班子“懂矿业、懂一线、懂市场”,也一定会用持续攀升的经营业绩回馈股东。

关于锂板块,林泓富表示,公司碳酸锂生产成本在5万至6万元/吨,2026年计划产12万吨当量,规划至2028年形成27万至32万吨当量产能。此外,公司诸多矿山副产钨、锡、钼等小金属(881170),邹来昌称这些“作为熨平大周期(883436)波动的补充”,钼产量将居全球前列,钨产能争取向8000吨迈进。

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