今年以来，风华高科（000636）抢抓市场结构性调整带来的发展机遇，以“攀高计划”为目标、以公司级项目为抓手，前三季度营收、归母净利润、扣非归母净利润同比增长分别为41.15%、180.90%、174.14%，均超额完成当期预算目标，阻容感三大主营产品产销量创历史新高，为公司高质量达成全年目标任务筑牢坚实基础。
▲风华高科园区
聚焦主业，开拓精益，经营质效稳步提升
以“开拓、精益”为年度经营主题，以质效提升打好聚焦主业“主动仗”。
战略赋能聚合力。深入践行FAITH经营理念，紧扣“1+2+4+4+N”改革发展思路和七大战略，锚定“十五五”规划与攀高计划、问鼎计划目标，把顶层战略层层拆解为11项公司级重点项目，项目化持续推进。同时，深植现代管理理念，善用科学管理工具，培育质量文化、安全文化、执行力文化，提炼极致降本、高效创新、问题导向、AAR（AIR）复盘等方法论，久久为功，边打边建边沉淀，推动公司从经验管理向科学管理、现代治理加快转变。
聚焦主业攀新高。聚焦“3+2”业务战略，推动高容技术突破、电阻提质增效、电感规模倍增，加速拓展超级电容（885886）与敏感器件新赛道，推动电容、电阻、电感产销量均创历史新高。前三季度，重点项目总体实现序时进度，7家下属单位实现营收、利润同比双增长。
▲设备技术团队正加急赶生产、调设备
精益管理提质效。对标国际一流标准完善质量管控体系，一次性通过全球顶级汽车零部件（881126）供应商认证审核，并荣获全球领先的新能源（850101）客户颁发的“优秀供应商”。以极致降本文化为牵引，统筹推进提效优化、极致降本蓝军、价值流改善、现场管理升级、执行效能督办、管理流程优化等专项工作，降本成效突出，人均营收同比提升33.8%。生产单位公文流程精简21.5%，平均审批耗时优化率54.6%。
创新制胜，技术自强，加快培育新质生产力
坚持以客户为中心、面向市场的研发，培育壮大新质生产力。
研发新技术。深化高效创新，集中资源推动产品向高容、高压、高可靠、高精度方向迭代升级，多款高端产品取得技术突破并实现量产落地，部分核心配套材料性能赶超国际对标产品，突破外部技术壁垒。MLCC工艺水平由2微米进阶至0.8微米，AI算力服务器专用高容MLCC实现稳定量产供货，加快核心产品国产化替代。
▲ 研发团队交流攻克高端电容技术难题
拓展新空间。深化新兴市场开拓，加快向高价值客户、高成长赛道聚焦，车载电子、智能终端、工控新能源（850101）、海外市场等重点市场前三季度累计销售额同比分别增长71%、24%、75%、52%，市场占有率和品牌影响力稳步提升。
▲ 公司参加德国纽伦堡PCIM电子电力展
行胜于言，以人为本，系统提升组织能力
坚持营造干事创业的氛围，以及真抓实干的组织级战斗力建设，把攻坚克难书写在车间产线上。
引育留用激活力。持续做好人的激活、凝聚、调动和发展这篇大文章。精准引才，前三季度引进专家顾问、技术骨干22名，吸纳本科以上应届优秀高校毕业生373名；活水育才，9月开启“蒲公英计划”内训师选培项目，“继任者计划”第三期选拔培养39人；科学用才，深化技术职称评聘，73名工程师通过年度认证，其中2名晋升为资深工程师。
▲“蒲公英计划”内训师选培项目组正在授课
数字转型增效能。深化数字化变革，自主攻坚研发电子材料MES(制造执行系统)，迭代优化CRM(客户关系管理系统)、PM(项目管理系统)、APS(高级计划与排程系统)等平台，招标数字化系统已于今年9月初上线。今年5月，片式电阻、电子材料工厂获评“广东省先进级智能工厂”，关键生产设备联网率超75%。
下一步，风华高科（000636）将全力冲刺四季度，加快推动核心技术自主可控、高端产品量质齐升，为广晟控股集团高质量发展贡献风华力量。
