4月8日至10日，广药集团党委副书记、副董事长、总经理陈杰辉率队赴北京调研交流，先后走访北京大学医学部、中国医学科学院北京协和医学院、北京同仁堂（600085）（集团）有限责任公司、北京大学光华管理学院、首都医科大学附属北京天坛医院（884301）、昆仑好客有限公司，围绕科技创新平台共建、市场渠道拓展、AI营销模式改革研究及高端人才招引等核心议题深入对接洽谈，为推动广药集团高质量发展蓄势赋能。

推进搭建科技创新平台

探讨共建联合创新研究院

调研期间，陈杰辉一行聚焦产学研深度融合，积极对接顶尖高校与医疗机构，共商联合创新平台建设事宜，强化科技创新战略支撑。在与北京大学医学部对接交流中，双方围绕共建研究院深化合作洽谈，聚力搭建高水平产学研协同创新载体。

在中国医学科学院北京协和医学院，双方就联合实验室、研究院共建等合作方向交换意见。依托协和医学院在药物研发领域的核心优势，广药集团将积极推动高校生物医药技术转移转化中心（广州）公司、白云山（HK0874）稀核健康公司、白云山（HK0874）汉方公司等旗下平台与企业深化对接，打通科研成果转化全链条，加速创新技术落地产业化。

调研组一行还与首都医科大学附属北京天坛医院（884301）深化合作对接，双方围绕研究院共建、科研项目联合攻关等内容深入探讨，共谋神经系统疾病诊疗与创新药（886015）物研发领域的临床合作。

推动市场开拓

与AI营销模式改革研究

紧扣产业发展趋势与市场拓展需求，调研组精准链接优质渠道资源与高校科研力量，推动市场布局扩容与营销模式创新升级。在与北京同仁堂（600085）（集团）有限责任公司的座谈时，双方围绕渠道共建、大健康产业协同、国际化发展等议题深入磋商，就优势产品渠道互通、新业态领域交流合作、海外市场拓展经验互鉴等方向交换意见。

在与昆仑好客有限公司的对接中，双方初步建立沟通对接机制，围绕广药优质健康产品渠道入驻、合作增长点培育等内容开展交流探讨，培育企业发展新增长极。

抢抓人工智能（885728）发展机遇，调研组与北京大学光华管理学院深入交流，围绕“AI 赋能企业营销改革创新”课题方向进行对接，并就人才引进、商业案例研究等多元合作方向展开探讨。

深化人才招引合作

筑强高质量发展智力支撑

人才是驱动企业发展的第一资源。本次调研中，广药集团持续深化与国内顶尖高校的人才战略合作，夯实高质量发展人才根基。在与北京大学医学部、北京大学光华管理学院交流期间，双方围绕毕业生引进、校企实习就业合作等内容深入沟通，探讨搭建校企人才对接长效机制。

在北京大学医学部，广药集团一行面向相关院系学子开展专场宣讲交流活动，重点介绍集团在医药研发领域的产业布局、发展优势与人才需求，聚力吸引更多优秀人才加盟广药、投身医药创新事业。

调研期间，广药集团与清华大学、北京大学应届毕业生代表座谈，精准推介企业发展战略与人才政策，定向引进高端青年人才，积极引进优秀青年人才，完善人才培育体系，为集团转型发展提供坚实人才支撑。

下一步，广药集团将系统总结本次北京调研成果，稳步推动联合创新平台建设落地，持续拓展市场合作空间，探索 AI 赋能营销创新路径，强化高端人才引育与梯队建设，汇聚创新发展动能，为广药集团高质量发展注入强劲动力。

广药集团相关部室及司属企业相关负责人参加调研。