美的推出“出海合伙人计划” ,助力中国制造高质量出海

2026-06-09 12:30:59
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中国日报6月8日电(驻曼谷记者 杨万丽)6月8日,美的集团(000333)正式发布出海合伙人计划。该计划聚焦中国制造企业出海建厂的核心需求,针对行业普遍面临的跨境供应链冗长、全球品质标准不统一、跨文化员工培训困难三大关键痛点,将泰国智能体工厂积累的实战经验与技术能力,转化为全链路商业解决方案,为出海企业提供从前期规划、工程建设到后期运营管理的一站式服务,推动中国制造业出海模式实现新的升级。

作为面向中国企业出海的全链路服务商与合作伙伴,美的集团(000333)整合了72个数字化与人工智能(885728)解决方案、13大智能体以及25个成熟应用场景,建立起覆盖海外建厂全流程的数字化、绿色化、合规化标准,同时强化供应链的韧性与稳定性。这一举措,推动中国制造出海从过去零散的产能转移,逐步转向体系化布局、生态化发展的新阶段,也为新能源(850101)、光伏、汽车电子(885545)、智能制造等重点行业打造了海外建厂的标杆样本,助力中国制造业出海向标准化、规模化方向迈进。

智能体工厂:打造海外智造的核心标杆

据了解,美的在全球市场已布局超过100家生产基地,其中美的空调(884113)泰国工厂具有标志性意义——它既是家电行业首个获得“海外供应链韧性灯塔工厂”认证的基地,也是美的在全球范围内首个完成全面升级的海外新版智能体工厂。

这座工厂坐落于泰国东部经济走廊核心区域,占地面积相当于45个标准足球场,生产规模与技术实力突出。2025年,该工厂空调(884113)产品产能突破500万套,单一工厂的产能规模已超过多数中等国家全年的空调(884113)市场需求。在技术架构上,工厂的AI大脑集成13个智能体,覆盖25个核心业务场景,实现不同领域智能体之间的无缝协同,管理人员通过文字或语音指令,即可快速调取各环节核心运营指标,实现生产运营的高效管控。

美的集团(000333)IT总监周晓玲对智能体工厂的核心特征作出解读。她表示,智能体就像工厂的“大脑”,不同功能区域分别承担不同的管理任务。“相比大家熟知的智能工厂,美的智能体工厂不仅在产业链各环节深度应用智能化技术,更赋予系统思考学习、总结反馈的能力。AI技术的融入,让工厂‘大脑’具备了理解与判断能力,既能独立高效完成工作,也能实现人机协同作业,还能基于数据进行分析推演,为实际生产提供趋势预判与应对建议,真正实现感知、分析、决策、行动的全流程智能化运作。”周晓玲说。

在具体应用层面,美的已形成多个成熟的解决方案。以集团库卡全流程自动化智能制造方案为例,该方案将移动机器人、智能立体仓库与自动化产线进行一体化整合,打通物料入库、存储、配送至上线生产的全流程,实现搬运、仓储、装配、质检环节的闭环管理。同时,通过与多个智能体协同,让整条产线具备自主感知、自主决策与自主执行能力,大幅提升生产效率与稳定性。

在美的空调(884113)外机全自动化生产线上,智能化优势同样显著。这条产线与仓储系统、AMR自主移动机器人物流系统深度衔接,物料到位后自动启动生产流程,覆盖自动上料、精密装配、整机检测等核心工序,现场仅需少量人员负责巡检与设备维护,多数工位已实现无人化作业。据测算,仅单条产线每年就能为企业节约海外用工成本约3万美元,降本增效成果直接可见。

目前,美的这套智能体工厂相关解决方案,已在家电、汽车、航空航天、新能源(850101)、医疗、教育等多个行业实现落地,累计服务客户超5000家,覆盖全球超过一万家工厂,技术与模式的成熟度得到充分验证。

数字化培训:破解跨文化人才培养难题

人才培养与团队管理,是企业出海过程中的另一大难点。美的家用空调(884113)泰国工厂总经理李鹏介绍,海外工厂普遍面临语言沟通不畅、培训效果参差不齐、集团标准难以统一落地与复制等问题。以泰国工厂为例,这里既有泰国本地员工,也有来自缅甸的员工(占比超20%),还有中国外派的管理人员与技术人员,多语言环境下的培训组织难度极大。

针对这一痛点,美的推出美云智数AI/VR全球化工(850102)人培训赋能解决方案,形成了一套高效的人才培养体系。在此基础上,通过AI智能翻译与数字人技术,能够快速生成多语言培训课件与教学视频,覆盖安全合规、管理制度、岗位技能等全维度内容,大幅降低本地化课程的开发成本。

美的空调(884113)泰国工厂也是美的海外首个集成AIGC、数字人、VR技术的智能制造实训基地,通过从传统线下培训向数字化线上培训的转型,搭建起完整的海外多语种人才培养体系。方案落地后,培训效率提升效果明显:课程制作周期(883436)从原本的2.5个工作日缩短至4小时,效率提升80%;员工培训周期(883436)从线下模式的8天压缩至3天,效率提升62.5%。此外,企业多能工储备率提升10%,员工技能熟练度持续增强,人才流失率稳步下降。

体系化输出:构建中国智造全球化新范式

李鹏表示,过去两年多时间里,泰国工厂已携手约70家中国企业共同出海发展,其中三分之一为国内上市公司,合作呈现体系化、规模化特征。他介绍说:“在合作过程中,我们深刻体会到‘抱团出海’的显著优势。美的通过泰国项目的深度实践,提炼出一套成熟且可复制的出海实战方法,依托全新升级的海外智能体方案,能够有效破解中国企业出海‘水土不服’、缺乏体系支撑的行业共性难题。”

武汉宏海科技2019年跟随美的出海泰国,从海外建厂全流程规划,到产线自动化部署、数字化系统落地,美的全程陪跑,甚至派出工程师一对一驻场指导。2024年宏海扩产攻坚,在美的的支撑下,从基建到投产仅用5个月就完成落地,2025年泰国业务总量直接提升1.6倍。

与美的携手十八年的厦门合兴包装(002228),更是在美的的全链路支持下,完成了从国内配套商到全球合作伙伴的跨越。“从厂房规划、土地购置,到本地用工、跨境清关,甚至连材料进口的细节,美的都给了我们全流程的指导。”合兴包装(002228)泰国工厂总经理郭旭珠表示,正是这份全周期(883436)陪伴,让合兴快速完成了东南亚、北美等市场的工厂落地,2025年正式被纳入美的全球战略合作白名单,实现了与美的同步的全球布局。

美的集团(000333)副总裁兼首席数字官张小懿指出,当前中国制造业出海已从单纯的“产能外溢”阶段,迈入“能力出海”的全新发展阶段。但行业仍普遍面临跨境供应链管理复杂、全球品质标准不统一、跨文化管理难度大、海外合规风险高、能源(850101)成本偏高等核心挑战。过去依靠单点设备采购、企业单打独斗的出海模式,已经难以适应全球化市场高质量竞争的需求。

“美的的全球化中国方案,根植于中国制造的深厚基础,同时经过全球市场的实战检验,是一套完整的出海支撑体系。”张小懿表示,未来美的将以新版智能体工厂海外方案为核心技术支撑,以出海合伙人计划为生态载体,构建起技术输出、经验共享、生态共建三位一体的全球化中国智造范式,持续助力更多中国制造企业协同出海、扎根全球市场,实现合作共赢的发展目标。

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