招金矿业金鹰计划正式启航

2024-08-19 19:12:43 来源：中国黄金报

　　近日，招金矿业股份有限公司2024年大学毕业生入职培训在烟台黄金职业学院圆满收官。经过为期5天的集中培训，百余名朝气蓬勃、意气风发的新员工，怀揣着理想与抱负，正式加入招金矿业这个大家庭。

　　招金矿业党委书记、董事长姜桂鹏出席结业仪式并讲话。他代表公司对新员工的加入表示热烈欢迎，并与新员工分享了四个切身感悟。第一，成功属于肯于坚守、勇于坚持的人；第二，成功属于孜孜不倦、勤奋专注的人；第三，成功属于直面困难、敢于挑战的人；第四，成功属于敢想敢干、开拓进取的人。随后，姜桂鹏从公司国际化发展、项目建设、技术攻关三个方面详细讲解了公司对人才的需求和重视。新入职大学生深受鼓舞，备感自豪。

　　招金矿业党委副书记、执行总裁段磊，副总裁、纪委书记王万红代表公司党委出席训练营开营仪式。段磊对新职工的到来表示热烈欢迎，回顾了公司的发展历史和使命责任，阐释了公司战略目标和发展方向。针对新入职大学毕业生的职业发展，段磊提出五点要求。一是要有独立意识和担当意识，二是要有归属感和认同感，三是要注重学习和提升，四是要忠诚和团结，五是要认真和负责。

　　培训期间，来自夏甸金矿和瑞海矿业两位2023年入职的新人优秀代表与新员工进行交流，分享自己一年来的成长历程和职场心得，并激励新员工不忘初心、勇往直前、脚踏实地，与企业共同成长。

　　开营仪式后，招金矿业为新入职大学毕业生安排了5天的培训课程。培训课程以精准定位、高效赋能、主题鲜明为出发点，从公司企业文化、学唱招金之歌，到生产工艺流程、科技创新、智慧矿山建设，再到安全生产、青年员工建设，多维度、全方面地进行了讲解，帮助新员工了解公司发展历程、文化内核，提升他们的职业意识，以便快速完成角色转变。

　　在参观之旅活动中，新员工参观了基建期中的瑞海矿业，看到了公司未来业绩倍增的增长点；参观了历史悠久的金翅岭金矿，回顾和感知了公司初创的艰辛与信念；参观了公司骨干生产企业大尹格庄金矿，体会了智慧矿山建设的发展方向。

　　在团建活动中，大家勇敢“破冰”、通力协作，在挑战中凝聚团队之魂，在汗水中锻造坚韧品格，在一次次的挑战中，感知团队的力量，排除险阻，展现了出色的团队协作精神。

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