川发龙蟒顺利召开2024上半年经济运行分析会
7月30日下午,川发龙蟒(002312)在公司本部召开2024年上半年经济运行分析会,回顾总结2024年上半年工作成果,深入分析存在的问题与挑战,明确下半年工作重点与策略。公司党委书记、董事长朱全芳,党委副书记、总裁王利伟出席会议并讲话,常务副总裁陈俊主持会议。
会上,朱全芳表示,公司上半年取得的成绩得益于全体员工的共同努力和团队协作。他指出,国际形势复杂多变,加上行业内卷严重,公司发展面临严峻形势,需谨慎应对。一是全体员工要时刻保持危机意识。二是要苦练内功,持续坚持比学赶超。三是要千方百计发展小而美的项目。四是要向上争取,为大发展做好技术、人才等基本储备。
朱全芳提出两点要求,一是强调“八字”要素:团队、担当、敬业、作为。对内要求团队增加沟通交流,保持团结一致,求同存异;对外始终坚持市场化人才引进机制,确保团队的战斗力。全体干部职工决不能感觉良好,决不能随波逐流。二是把人才培养作为“一把手”首要任务推动落实。注重后备人才培养与梯队建设,持续优化公司人才结构,打造一支敢打胜仗、能打胜仗的队伍。
王利伟在会上回顾公司2024年上半年大事件,分析当前经济与行业形势,并对干部员工提出六点要求。一是树立危机意识,要充分认清当前严峻形势;二是树立担当意识,要对岗位忠诚,高质量完成本职工作;三是树立宗旨意识,认识到企业兴衰,匹夫有责;四是树立成本意识,始终把降本增效作为永恒主题;五是树立服务意识,让内外部客户满意;六是树立家庭意识,营造和谐、温馨、包容的工作氛围。
会上,王利伟对公司2024年下半年工作进行部署。一是要求公司上下紧盯全年目标任务,明确责任分工,制定切实可行的实施方案。二是把重点项目抓紧抓实,抢资源、抓项目,特别是新能源材料项目要尽快建成投产,实现效益。三是深入开展挖潜降耗,持续推进降本增效,强化成本费用管控。四是深化改革创新,推进科技创新和国企改革。五是狠抓人才队伍建设,优化人才结构,完善激励机制。六是坚守安全环保底线,防止重大安全事故的发生。
各直管企业详细汇报了上半年工作情况,重点围绕年度目标任务、重点工作完成情况以及下半年工作举措作发言;公司财务总监朱光辉对上半年公司经济运行情况进行了深入分析;经营中心总经理张世银围绕当前市场情况进行多维度解析。
公司本部领导班子成员、中层及以上管理人员,以及各直管企业经营班子成员、基层及以上管理人员参加会议。
0人
- 每日推荐
- 股票频道
- 要闻频道
- 港股频道
![](http://u.thsi.cn/imgsrc/flashcms/659633220_373e27269d744833ebfb2ad61ae3a43f.jpg)
![](http://u.thsi.cn/imgsrc/flashcms/659633220_9df037c562da4a36b43339999f4aff49.jpg)
- 重磅!国泰君安、海通证券合并重组
- 马斯克:向火星发射!时间表初定→
- 本周,三只新股齐发!扫描全能王母公司来了
- 天风证券:今年仍有可能用临时提高赤字率、增发国债的方式来弥补财政收入的缺口
- 央行、外汇局发声 谈及货币政策改革
- 新动能新优势加快培育 海外业务收入持续增长——上市公司半年报扫描
- 周一机构一致最看好的10金股
- AI智能体生态愈发繁荣 头部厂商抢先布局
- AI和大数据能帮助人类健康长寿?国际人类表型组系列丛书在浦江创新论坛首发